Cultura Organizacional
Sabemos que liderar una PyME no debería ser un camino solitario. En Garage Brand te ayudamos a construir una cultura organizacional sólida, desarrollar líderes dentro de tu equipo y estructurar procesos que impulsen el crecimiento. No solo somos consultores; somos aliados estratégicos en tu desarrollo.
Diagnóstico de clima
Evaluaciones 360°
Modelo de liderazgo
Diagnóstico de Clima
Con nuestras encuestas basadas en metodologías avanzadas como el E-NPS y TOMO, medimos la satisfacción y motivación de tus colaboradores. Realizamos entrevistas individuales para obtener una visión completa y ofrecemos recomendaciones prácticas para mejorar la satisfacción y productividad de tu equipo.
Nuestra Metodología
1
E-NPS
Mide la satisfacción y lealtad de los colaboradores.
2
Clima
Evalúa la percepción del entorno de trabajo.
3
TOMO
Analiza las motivaciones intrínsecas y extrínsecas.
Evaluaciones 360°
Diseñamos y aplicamos evaluaciones 360° personalizadas según la filosofía de tu empresa. Te ayudamos a crear preguntas relevantes, sensibilizamos a tu equipo, analizamos las respuestas y entregamos resultados detallados. Además, capacitamos a tus líderes para que puedan dar retroalimentación efectiva y generen planes de trabajo sólidos.
Diseño y revisión de preguntas
Video y plática de sensibilización para el equipo
Análisis y entrega de resultados (9 Box)
Capacitación para que el equipo brinde retroalimentación
Aplicación y seguimiento calendarizado
Formatos de plan de desarrollo
Modelo de Liderazgo
Nuestro modelo de liderazgo está diseñado para promover una gestión integral que fomente el crecimiento individual y organizacional. A través de sesiones de trabajo dinámicas, revisamos el día a día de tus líderes, impartimos temas técnicos y asignamos actividades prácticas. Este programa genera una transformación profunda, inculcando ownership y responsabilidad en tus líderes.
01
Gestión integral y crecimiento organizacional.
Sesiones prácticas y dinámicas.
02
Actividades aplicables al día a día.
03
Integración y colaboración entre líderes.
04
Seguir sin un plan de cultura organizacional puede costarte más de lo que crees: alta rotación de empleados, equipos desmotivados y falta de crecimiento. No dejes que tu empresa se estanque.
¿Listo para crear experiencias formativas de valor en tu empresa?
​Déjanos conocerte y hacerte una propuesta de evento que se alinee a los objetivos de tu organización.